第四百五十五章、打入内部 (第2/3页)

公室。

    南易坐在椅子上转了转椅子，从办公室的每一个角落细心的扫过，每一个细节都没放过，他要看看自己的办公室里有没有什么不应该存在的东西。

    还好，表面上没发现什么不对的地方。

    把椅子转回正位，南易拿过自己带来的公文包，拉开拉链，从里面拿出一个茶杯，喝了一口水，把茶杯放回公文包，从自己的上衣兜里拿出钢笔，拿在手里把联络簿撩开，扫了一眼，也就十来个分机号码。

    花了十分钟，南易把号码和对应的名字职位用心记住，钢笔再一撩，联络簿就盖了回去。

    接着，南易并没有什么动作，就坐在椅子上发呆，按照正常的流程，应该会有一场会议要开，明确一下他的职权，可刚才伍复业没有透露出这个意思，他要等一下，看会不会有电话打过来通知。

    时间一分一秒的过去，等到十点二十，依然没有电话打进来，南易估计这个流程被省略了，自己这个副经理被无视了。

    无视就无视吧，南易拿起电话，打给了人事总监林湃，让他来自己的办公室一趟。

    没一会，南易的办公室们就被敲响。

    “请进。”

    “南二班，你找我？”林湃走进南易的办公室就问道。

    林湃对他的称呼，让南易觉得稀奇，“二班”这个说法得是鴉片战争之前的了，大班、二班、三班从高到低，对应不同的职位。

    如果伍复业算是大班，那南易的确是二班。

    可银行大班听着顺耳，银行二班听着就不咋地了。

    “啊，对，林总监，请坐。”南易等林湃坐好就接着说道：“事业拓展部，我现在是光杆司令，想要开展业务，就需要填充人手，我这不就找林总监帮忙了么。”

    “南二班，千万别这么说，你是上司，我是下属，有什么工作，你安排就行了。”林湃说话的时候，把姿态摆的很低。

    “嗯，是这样，事业拓展部目前需要两个精通投资业务的人员，白人优先，本土名校毕业的优先，候选人家里在伦敦有人脉的优先；

    还需要两位精通贷款业务的人员，同样，白人优先；

    另外，还需要两名办公室文员；

    再给我找一个助理，女性，长相无所谓，只要没有家庭负担，能接受高强度的工作就行，其他的条件你参照其他企业同级别职位的岗位要求就可以。

    最后，我还需要一名公关人才，女性，年龄不超过三十岁，要够漂亮，手腕老道，不需要做太大的牺牲就能把事情办妥的那种，我不想银行闹出什么桃色纠纷。”

    南易说完，林湃就皱眉道：“南二班，其他的还好说，可这个公关人才不容易找，能达到你要求的人，肯定已经身处高位，又怎么会选择来我们怡和银行。”

    “我知道不容易，条件可以开高一点，十万、二十万，或者更高，这样吧，林总监你只要承诺候选人高薪，具体的数字，可以让我来谈，其他的重要岗位也是一样。”

    “明白，我回去后就发布招聘信息。”

    “嗯，就这样，林总监，你去忙吧。”

    “南二班，再见。”

    林湃站起身，把椅子送回原位，转身就离开南易的办公室。

    南易卡着林湃的背影，心里寻思着，“这个姓林的答应的倒是痛快，可未必会上心。伍靖远答应给自己自主权，可今天并没有过来帮自己站台，他是不想太刺激伍复业，还是想验一验自己的成色？”

    下意识手指要去敲击桌面，南易忽然一个激灵，把手指收了回来，改成敲击自己的大腿。

    一个上午，南易就做了一件公事，剩下的时间不是思考就是发呆。

    中午吃饭的点，伍再盛打来电话，叫他一起出去吃饭，南易出门前，没忘记把电话擦拭了一遍，把门带上，还下了焊。

    下午回到办公室，南易还是继续思考和发呆，他觉得这样也不错，领着两千多英镑，接近三千英镑一天的薪水，

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